2018无锡市梁溪区教育系统公开158名招聘中小学教师公告(2)

　　四、资格复审

　　笔试（含专业技能考查）结束后，由梁溪区教育局对进入面试阶段的考生进行现场资格复审。

　　（1）资格复审须由考生本人到现场，时间及地点另行通知，未在规定时间内到现场资格复审的考生，视作自动放弃。由于考生放弃资格复审或资格复审未通过而出现空缺的，相应空额按同一岗位第一阶段成绩由高到低进行递补。

　　（2）资格复审时需带好的材料：

　　所有考生均需提供本人的准考证、在有效期内的第二代身份证原件和复印件，岗位要求的相关证明材料（户口簿、教师资格证、获奖证书、普通话等级证书等）原件和复印件。岗位简介表中有特长要求的还须提供参加市级及以上专业类比赛前三名的获奖证书、艺术考级九级及以上等级证书和其他相关证明材料的原件和复印件。

　　应届生还须提供《毕业生双向选择就业推荐表》、《就业协议书》原件和复印件；有工作经历的考生须提供毕业证、学位证原件和复印件、劳动合同和社保缴费证明的原件和复印件，在编教师还须提供单位同意报考证明材料。

　　获得境外学历和学位的，还须提供国家教育部留学服务中心认证的相关材料。

　　考生所提供材料必须真实有效，如发现弄虚作假，将取消应聘者面试资格。

　　五、考试

　　考试包括两个阶段。第一阶段：笔试（含专业技能考查）；第二阶段：面试（课堂教学测试）。根据各阶段所占比例计算出考核总成绩。

　　1.第一阶段：笔试（含专业技能考查）。满分为100分，合格线为50分，达不到50分的考生直接淘汰。

　　笔试（不含专业技能考查）时间：2018年3月10日。笔试（不含专业技能考查）地点以准考证为准，不再另行通知。如考生未参加本次笔试(不含专业技能考查)，视为放弃本次新教师应聘资格。笔试（含专业技能考查）由无锡市教育局统一组织。笔试内容包括教育公共知识和学科专业知识。教育公共知识包括课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识等，主要考查应聘人员对教育学、心理学、教育法规和教师职业道德修养等相关知识的掌握情况。学科专业知识主要考查应聘人员作为教师应具备的专业知识和综合运用能力。

　　笔试(不含专业技能考查)成绩将在笔试(不含专业技能考查)结束后10个工作日内在梁溪教育信息网（http://www.wxlxjy.com）“信息公开”栏公布。

　　中小学音乐、体育、美术、信息技术学科的专业知识考试形式为专业技能考查。专业技能考查由无锡市教育局统一组织，考查方式、时间、地点另行通知。该类考生待笔试和专业技能考查后，将笔试(不含专业技能考查)成绩和专业技能考查成绩按3:7的比例折算出第一阶段的成绩，考生成绩在梁溪教育信息网（http://www.wxlxjy.com）“信息公开”栏公布。

　　根据第一阶段考核总成绩从高分到低分按照岗位需求数1：3（同分跟进）的比例确定参加第二阶段考核的人员。

　　本次招聘教师考试没有复习大纲、复习资料，不指定考试用书，也不委托任何机构举办培训班。

　　2.第二阶段：面试（课堂教学测试）。考试时间、地点另行通知，详见梁溪教育信息网（http://www.wxlxjy.com）“信息公开”栏。

　　面试形式为课堂教学测试，满分为100分，合格线为60分，达不到60分的考生直接淘汰。主要考察应聘者的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。面试成绩当场通知考生，并由考生当场签字确认。考生成绩在梁溪教育信息网（http://www.wxlxjy.com）“信息公开”栏公布。

　　3.根据考生第一阶段和第二阶段成绩，按照4:6的比例计算考核总成绩，并对总成绩由高到低排序，按照岗位需求数1：1的比例确定进入体检阶段人员名单，进行公示。如果末位出现同分情况的，根据第二阶段成绩高低，确定体检人员；如第二阶段成绩仍相同的，则进行加试，取加试成绩高者为最终进入体检阶段人员。

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