2020无锡市梁溪区应急管理局招聘编外人员2名公告

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　　因工作需要，根据我区编外用工管理办法要求，经区人力资源和社会保障局核准，无锡市梁溪区应急管理局决定面向社会公开招聘编外用工人员2名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数及岗位

　　本次招聘2名应急管理工作者。

　　二、招聘条件

　　1.基本条件：拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的职业道德素养;身心健康，精神饱满，有奉献精神，热爱基层工作，事业心和责任感强;有较强的组织协调、人际沟通、文字写作和口头表达能力，熟练掌握电脑办公技巧;能胜任应急管理行政工作，服从统一分配工作岗位。

　　2.专业方向：中文文秘类、化学工程类或财务财会类。

　　3.学历：大学专科及以上学历。

　　4.年龄：年龄不超过35周岁(1985年12月1日以后出生)。

　　5.优先条件：具有应急管理部门工作经历人员在同等条件下优先聘用。

　　6.有下列情况之一者不得报名：

　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚、少年管教的;

　　(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;

　　(3)受过党纪、政纪处分的;

　　(4)参加非法组织的;

　　(5)其他不适合在应急管理行政工作的情形。

　　三、报名程序及办法

　　(一)报名与资格初审

　　1、报名时间：2020年12月8日至2020年12月13日上午9点至下午17点，逾期不再接受报名。

　　2、报名方法：报名时应提供有效居民身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书的原件和复印件各1份，本人近期免冠二寸照片2张。交至永丰路1号四楼436办公室。咨询电话：0510-85024782。电子邮箱：154983546@qq.com

　　3、资格审查：由用工单位负责。报名人员需按岗位要求提供真实、准确、完整、有效的报考申请材料。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

　　(二)考试考核

　　本次公开招聘实行面试和实操。面试50分，实操50分，满分100分，60分为合格线。考核结束后，合格者按成绩从高到低确定排名，若第2名出现成绩相同的情况，启用相关备用题，并按加试成绩确定排名。根据岗位招聘需求数1:1比例确定体检人选。面试及实操时间、地点另行通知。

　　四、体检和考察

　　体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。未在规定时间内到指定医院参加体检的作自动放弃处理。

　　由用工单位对体检合格人员按有关规定组织考察，考察主要内容为思想政治表现、道德品质，以及工作实绩等。核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面情况。因考察不合格出现缺额时，综合成绩下一名次的可以递补参加体检及考察。

　　五、公示及录用

　　1、公示：根据考试、体检和考核情况，对拟招聘人选名单予以公示，公示期为3天。

　　2、录用：报名者一旦被录取，须按规定时间报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。因个人原因逾期未办理录用手续的，取消录用资格。工作期间不服从工作安排，或期满考核不合格者，解除劳动合同。

　　六、录用人员待遇

　　拟聘用的社会工作者实行劳务派遣制，与劳务派遣公司签订劳动合同，试用期三个月，试用期满经考核合格的，予以定岗，不合格者予以解聘。工资及福利待遇，年收入原则上不低于6.5万元(含五险一金和相关福利)。社会工作者续签、解除和终止劳动合同，按照《劳动合同法》的相关规定执行。

　　无锡市梁溪区应急管理局

　　2020年12月7日

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