2017上半年无锡市梁溪区事业单位招聘9人简章(2)

　　(三)报名注意事项

　　1、报考人员应按照岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠电子照片[正面二寸(34X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下]。区人社局在网上对考生提供的信息进行审核，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

　　2、报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致(“一代身份证”无效)。资格初审通过后，不得更改报名信息。资格未初审或资格初审未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。

　　3、各岗位开考比例为1：3。如果出现岗位报名人数达不到开考比例的情况，经市公开招聘综合管理部门同意，将减少或取消招聘计划，报考被取消岗位的人员可重新补报其他岗位，补报名的时间为：2017年4月1日9：00—16：00 。招聘计划的调整情况将在网上及时公布。

　　对少数特殊行业、特殊专业或层次要求较高，确实难以形成竞争的专业技术岗位，经市级公开招聘综合管理部门同意，可适当降低开考比例。

　　4、未进行缴费确认的考生，视为报名资格审核未通过。

　　(四)网上打印准考证

　　考生要按规定时间到报名网站下载并打印准考证。

　　打印时间：2017年4月12日—2017年4月14日。

　　(五)报名技术咨询电话：0510-82823315。

　　四、笔试

　　笔试地点以网上下载打印的准考证为准。

　　1、笔试日期：2017年4月15日。

　　《综合知识和能力素质》(管理类岗位)考试时间为9：00-11：30。

　　2、笔试科目：

　　管理类岗位笔试科目为《综合知识和能力素质》，见附件《 2017年上半年无锡市梁溪区事业单位公开招聘岗位简介表》。笔试合格分数线为卷面总分数的50%。考试范围见无锡人事考试网“下载中心”《江苏省2017年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目考试大纲》。考试不指定辅导用书。

　　3、考生必须携带有效身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试，否则作自动放弃处理;证件不齐者，禁止参加笔试。笔试期间不得提前交卷、退场。

　　4、笔试成绩按百分制计算，从高分到低分，按照岗位招聘人数1：3的比例确定参加资格复审人员。笔试成绩在无锡人事考试网和无锡市梁溪区人力资源和社会保障局网上查询。

　　五、资格复审

　　区人社局将对拟参加面试的考生进行报考资格复审。资格复审的时间、地点另行通知。

　　复审时，考生须提供：学历、学位证书(应届毕业生提供《就业推荐表》)，户口簿，身份证，岗位招聘要求的其它材料等原件及一份复印件。报考岗位要求有工作经历及年限的，需提供工作经历及年限证明材料。

　　六、面试

　　面试采取结构化面试方式。

　　1、根据资格复审结果，按拟招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试成绩当场公布，并由考生当场签字确认。满分为100分，合格线为60分。面试成绩不合格者不进入体检程序。

　　2、参加面试的考生缴纳100元面试费。

　　七、总成绩计算方法

　　1、所有成绩采用百分制计算。笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，计算报考人员总成绩。总成绩相同时以面试成绩高的为先。

　　2、面试成绩和考试总成绩在无锡人事考试网和无锡市梁溪区人力资源和社会保障局网上公布。

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