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  4、招录单位对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、岗位要求的执业资格及亲属回避等情况进行考核。

  5、因体检、考核不合格出现缺额时,可根据考生的综合成绩从高分到低分依次递补。

  八、公示和聘用

  经体检、考核合格的,确定拟聘用人员,并通过网站对外公示7天。公示结果无异议的,按规定办理录用手续,发放《录用通知》,签订事业单位聘用合同

  2015年毕业生必须在2015年7月31日前获得相应的学历(学位)证书,否则取消录用资格。因应聘人员个人原因在录用公示后一个月内未能办理录用手续的,取消录用资格。

  自2015年起,我区新录用乡镇(街道)事业单位人员最低服务年限为5年(含试用期)。

  九、招聘考务信息发布网址

  招聘职位条件和考务信息等通过以下网站发布:

  无锡人事考试网

  锡山区人力资源和社会保障局网站

  咨询电话:锡山区人力资源和社会保障局机关事业人员录用调配科:(0510)88214281

  十、纪律和监督

  本次招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:

  锡山区纪委(监察局):(0510)88702356。

  十一、其他

  本公告由锡山区人力资源和社会保障局负责解释。

  附件:2015年锡山区事业单位公开招聘工作人员职位简介表

  无锡市锡山区人力资源和社会保障局

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